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日前,醴陵市教育局就圆满完成的“2023年醴陵市面向普通高校应届毕业生公开招聘高中、中职教师等专业技术人员”工作展开总结。记者了解到,今年,醴陵市高校直聘的报名人数再创新高。
市教育局人事股股长吴祖良介绍:“报名人数有620人,是近几年来报名人数最多的一年。参加面试的人数有541人,最后成功签约94人。”
在湖南师范大学举行的这场招聘会,分为面试和说课两个环节。醴陵市教育局组织招聘学校参与实施,分别对应聘毕业生的职业认知、仪表仪态、语言表达,以及领会教材、组织课堂教学等能力综合评估,确保吸引到众多高质量优秀人才。
吴祖良表示:“我们招聘到了教育部直属高校华中师范大学毕业生1人,双一流大学毕业生13人,研究生24人,这次招聘的研究生比例占了26%。”
2016年起,醴陵常态化开放人才引进“绿色通道”,以高层次人才、专业性人才为引进主体,建立起了“面试+考核”的综合测评体系,成功引进大批人才。目前在第三中学任教的郭一辉老师,就是2021年引进的高端人才。
郭一辉是常德澧县人,今年27岁,毕业于湖南师范大学。他告诉记者,当初选择来到醴陵,不仅是考虑到这里文化底蕴深厚,地理位置优越,经济发展形势好,而且感受到醴陵持之以恒、口口相传的优厚人才政策。
市第三中学德育处副主任郭一辉认为:“这里工作氛围和谐,住宿条件好,工资待遇也符合我的预期。”
第三中学是组建不久的新型教育体,得益于优质、高效的人才引进“绿色通道”,这里很快获得大量迫切需要的新鲜血液。2021年到2023年,学校通过绿色通道,共招聘到156名优秀教师,占比70%。
市第三中学校长谭世明表示,我们这几年引进的人才,不仅政治素养高、大局意识强,而且教师的业务素养也很高。目前,他们已经成为了学校各岗位的骨干力量,有力促进了学校各项事业的发展。
“人才就是第一资源”。在这样的发展理念支撑下,醴陵这片热土目前可谓人才济济,年年呈现“有凤来仪”。几年时间里,全市已累计引进本科以上人才近4300人,其中博士11人、硕士300余人。并且,现有工美行业、陶瓷艺术国大师、省大师118人,还有湖湘青年英才2人、株洲市双创精英人才12人、株洲市核心专家24人。同时,累计发放各类人才奖补资金3000余万元,真正做到了人才引得进、留得住、干得好。
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